教师从十三级晋升到十二级，通常需要在教师岗位上工作三年或以上。这个时间要求是基于对教师专业成长和个人能力的认可，也是评估其在教学领域内表现的重要标准。

然而，如果教师在十三级期间有卓越的表现，比如荣获国家或省市级的优秀教师、优秀班主任等荣誉，那么他们有可能提前获得晋级的机会。这样的提前晋级不仅是对教师个人努力和贡献的认可，也是对其未来教学工作的鼓励。

值得注意的是，不同地区的具体规定可能会有所差异，因此教师在考虑晋级时，应详细了解所在地区的具体要求和条件。

晋升过程不仅考验教师的教学能力，还涉及其在教育改革和创新中的贡献，以及对学生发展的积极影响。因此，教师在日常工作中不仅要注重教学质量，还要关注教育创新和学生个性化发展。

此外，晋升不仅是个人职业发展的一个重要里程碑，也是对教师在教育领域中持续投入和奉献的一种肯定。教师们通过不断努力和提升，不仅能够改善自己的职业路径，还能为教育事业的发展做出更大的贡献。