在甘肃省的事业单位联考中，各类岗位的考试内容有所不同。对于行政性、事务性和业务管理为主的岗位，考试内容涵盖公共基础知识、行政职业能力测验以及综合应用能力。具体来说，公共基础知识涉及政治、法律、经济、管理、科技、文化等方面的知识。行政职业能力测验则包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析等内容。综合应用能力则侧重于对考生实际工作能力和解决问题能力的考察。

人文社科类专业技术岗位则适用社会科学专技类(B类)。此类考试不仅考察考生的公共基础知识，还会涉及到社会学、心理学、历史学、文学等专业知识。此外，还会考察考生在人文社科领域的研究能力和应用能力。

自然科学类专业技术岗位适用自然科学专技类(C类)。此类考试除了考察公共基础知识外，还会涉及数学、物理、化学、生物等自然科学知识。考生还需要具备解决实际问题的能力，包括科学实验设计、数据分析等。

中小学和中专等教育机构的教师岗位适用中小学教师类(D类)。此类考试不仅考察公共基础知识，还会涉及教育学、心理学、教学法等专业知识。考生还需要具备教学设计和教学实施的能力，以及对教育政策的理解和应用能力。

医疗卫生机构的专业技术岗位适用医疗卫生类(E类)。此类考试除了考察公共基础知识，还会涉及医学基础、临床医学、公共卫生等相关专业知识。考生还需要具备处理临床问题和公共卫生事件的能力，以及对医疗法规的理解和应用能力。