卫生院招人流程包括发布信息、报名资格审查、笔试面试、体检公示和签订合同。

卫生院招人流程需要先向卫生院会发布招聘信息，明确岗位名称、数量以及要求等。应聘者按照规定时间提交相关材料，进行资格审查筛选出符合条件的人员。接下来是笔试与面试环节，应聘者需要参加相应的考核内容，通过专业知识和综合素质评估。经过面试环节后，被录用的候选人将进行体检并在一定时间内进行公示以接受社会监督，是劳动合同签订与培训上岗阶段，在完成入职手续并接受必要培训后即可正式开始工作。