自考本科在深圳市的人才引进政策中并不被涵盖。深圳的人才引进计划主要面向高层次人才、急需紧缺人才以及海外留学归国人才等群体。自考本科作为一种灵活且个性化的教育途径，其性质与人才引进的定义有所区别。

尽管如此，在深圳快速发展的市场经济背景下，众多中小企业乃至具有一定规模的大企业，在招聘过程中对自考学历持有一定认可度。自考本科因此在一定程度上弥补了深圳企业对人才需求的缺口，成为衡量求职者资格的一个重要标准。

对于众多求职者而言，自考本科不仅提供了一种获取高等教育文凭的方式，还能够作为一种额外的加分项，增加其在就业市场上的竞争力。因此，尽管自考本科不属于深圳人才引进计划的一部分，它依然具有重要的实际意义。

企业招聘时对自考学历的认可，体现了对多样性和灵活性的重视，以及对人才需求多样性的适应。这种教育形式的接纳，不仅有利于提升个人的就业竞争力，也为深圳的企业发展注入了新的活力。

自考本科的灵活性和实用性，使其成为许多求职者实现职业目标的重要途径。通过这种方式获得的文凭，不仅可以帮助求职者在就业市场上脱颖而出，还能为他们提供更多的职业发展机会。

总之，虽然自考本科不在深圳的人才引进政策范围内，但其在就业市场中的地位和作用不容忽视。它为求职者提供了更多选择，同时也为企业提供了更为丰富的人才库。