因为感觉现在的工作没有前途，所以想要辞职，对吧？

如果工作真的没有前途，建议辞职。

如果工作有前途，只是自己没有认识它的价值，建议继续努力。

那么问题变成了工作有没有前途，要回答工作有没有前途需要先确定判断的依据，比如：

行业的发展前景

职业晋升的可能性

相关专业知识的积累

管理经验的有无

涨薪的幅度

先找出那些标准对于自己比较重要，然后看看现在的工作从这些维度去看情况如何。另外，还有一个小偏方，就是“伪造”一个领英账户或者简历，把自己的工作年限加上3～5年，看看人才市场的反应，如果收到很多联系，表示有前途；反之亦然。