最佳答案 千星计划以挑战传统教育的理念、特色教学模式，以及强大的就业保障得到了市场的肯定。每年就业率保持在95%以上，而不少学生因为英语流利，技术过硬，一毕业便顺利进入知名软件企业。 什么是“千星计划”？ 相对于IT行业人才缺口巨大的现象，目前传统高校培养的相关专业大学毕业生却难以缓解这一缺口带来的压力。众所周知，传统大学理论学习常常滞后于行业发展、缺乏项目经验和动手技能这两大问题是传统高校IT教育的“致命伤”。那么，能否让学生在校期间，就能获得达到企业用人要求的丰富项目经验呢？应运而生的“千星计划”，针对传统高校的教育弊端，突破了传统高校培养模式，是顺应时代发展的高等职业教育项目。 据了解，“千星计划”是由电子科技大学网络教育学院、国信安教育基地、成都微软技术中心、中电科三0集团联合推出的新型高等职业教育项目，定位于为配合落实四川省成都市关于IT产业发展的相关政策，培养紧缺的应用型IT专业人才，并向IT高新企业输送。与众多IT教育机构相比，“千星计划”有着得天独厚的优势，即得到了政府相关部门给予的极大关注和支持，并寄予厚望，相关领导表示：将为“千星计划”的学子提供良好的学习条件及实习环境，并协助学校搭建一条完善的就业通道，让千星计划的学生能真正达到企业的岗位需求，并能切实缓解成都软件企业面临的人才困境。 特色：打造“IT新军校”培养模式 谈及该计划的培养目标，负责千星计划的唐校长明确表示：“作为全国知名的IT教育基地，我们推出的‘千星计划’将坚持以企业岗位人才需求为导向的培养思想，相比传统高等教育，千星计划的学生能获得更强的动手能力、更高的职业素养、更丰富的项目经验、更成熟的就业输送服务。”正是基于这一办学宗旨，“千星计划”诞生之初就呈现出了全新的特色： 首先，对接社会需求。“千星计划”培养项目对接IT行业人才需求培养紧缺人才。调查表明，软件工程师、软件营销师是近年来最为紧缺的人才。其次，培养模式新颖。“千星计划”采用新型模式培养IT新军，根据企业招聘人才的普遍要求，精心设计了“实用技能 + 职业素质 + 项目经验”的特色培养模式。人才培养输送体系具有“技术前沿化、教学项目化、管理企业化、训练军事化、师资多元化、就业网络化”的特色。第三，“千星计划”与全球顶尖的技术平台商微软、IBM、SUN、惠普、华为等有紧密的联系与合作，课程技术优势明显；师资由来自863专家组、中国电子科技集团第30研究所的特聘专家、电子科大教师以及软件项目经验丰富的项目经理、 资深IT课程讲师组成，保证了高质量的教学。同时，国信安教育基地还为企业提供人才策略咨询和IT定制人才培训服务，千星计划中合格的学生可直接进入企业定制，就业输送企业包括IBM、Microsoft微软技术中心、SIEMENS西门子、NCS新加坡电信、ZTE中兴通讯、中国电子科技集团、启明软件等等。此外，学生在完成技能教育的同时，还可以选报网教学历教育，合格者获得电子科技大学颁发的国家承认学历的毕业证书，并实行电子注册，符合条件的可申请授予学士学位。 面向市场、积累经验，相信“千星计划”凭借其打破传统的新型教育模式必将为蓉城IT行业的发展培养越来越多的“技术之星”，给更多有志青年提供成才成功的新选择。