主管护师考试通过后，晋升职称评审即可顺利通过，第二年年初主管护师证书颁发时，人事档案会自动完成定级工作。在护理专业的职称体系中，主管护师属于中级职称级别，该级别下设有四个专业技术级别。职称评审通过后，从聘用开始计算，每两年可提升一次专业技术级别。个人无需过多关注这一过程，单位的人力资源部门会负责所有相关事宜，确保流程顺利。

主管护师职称评审通过后，人事档案中的定级工作会在证书发放时自动完成。这一过程中，主管护师证书的发放标志着个人在护理专业领域达到了中级职称的水平，而专业技术级别的提升则需要一定的时间周期。单位的人力资源部门会根据相关规定和流程，为每位通过评审的员工进行定级和职称晋升，确保整个过程的高效与准确。

在护理专业的职称体系中，主管护师是重要的中级职称，它标志着个人在护理专业领域具备了较高的专业技能和丰富的工作经验。职称评审通过后，个人的专业发展路径将更加明确，每两年一次的技术级别晋升为个人提供了持续成长和提升的机会。单位的人力资源部门会定期组织职称评审，确保每位员工都能在职业生涯中获得应有的认可和发展。

在职称评审过程中，单位的人力资源部门会严格遵循相关规定，确保评审过程的公正、公平和透明。通过这一流程，个人的专业水平和贡献将得到正式认可，这对于职业发展和职业晋升具有重要意义。因此，主管护师考试通过后，职称评审的顺利进行将为个人的职业生涯带来积极影响。