1. 会计学：该专业旨在教授会计基础和财务管理知识，使学习者能够掌握财务报告的编制和分析技能。

2. 市场营销：此专业重点教授市场研究、营销策略和销售技巧等领域的知识，帮助学习者洞察市场趋势。

3. 人力资源管理：该专业覆盖人力资源规划、招聘与选拔、薪酬福利管理等方面，旨在帮助学习者有效管理和开发人力资源，以提升组织绩效和员工满意度。