1、优化专业设置：根据市场需求和就业前景，调整和优化专业设置，加强与企业合作，培养社会需要的技能型、应用型人才。

2、改进教学质量：加强教学管理，完善教学设施和设备，提高教师教学水平，保证教学质量，提升学生学习效果和满意度。

3、加强实践教学：增加实践教学环节，建设实习基地，提高学生实践能力和综合素质，为企业输送符合需求的人才。

4、提高招生质量：优化招生策略，改进招生宣传，吸引更多优质生源，提高学生整体素质和学术水平。