在学校生活中，常常会出现这样的情况，一些学生干部独立承担某项任务时，挥洒自如，结果圆满；但遇到几个人共同承担某项工作时，却感觉难以配合，不尽人意，甚至出现相互争执、不欢而散的局面。这些，反映了学生干部相互之间搞好合作的重要性。

那么，学生干部之间如何搞好合作关系呢？

一、统一认识

开展好班级（或学校）工作，是大家共同的奋斗目标，这个目标的实现，必须依靠大家的共同努力。班级（或学校）工作犹如一个庞大的机器，这部机器是由众多的齿轮和螺丝钉组成，只有各个部件相互配合，这部机器才能正常运作。同样的道理，学生干部间相互协作、齐心合力，工作才能顺利开展。

二、正确认识对待自己的成绩

学生干部一般都是班级中比较出类拔萃的同学。他们的优点相对来说都比较多，各自在同学和老师心目中的形象也都比较好。但学生干部切不可以此为满足。要正确对待自己的成绩和过去。要想到过去成绩的取得有自己的努力，更有老师、家长的教导培育和同学的帮助。要牢记“满招损，谦受益”这句至理名言。同时还应自觉寻找自己的不足，因为纵使一个人的成绩再大，他也难免存在错误和不足。成绩不提跑不掉，但是缺点找不到会留下隐患，甚至扩展，会阻碍自己的进步。

三、尊重别人的意见

某些学生干部之间会闹别扭的原因之一，是意见不合。他们总认为自己是对的，别人的见解不如自己。中国有句古话叫“山外有山，人外有人”。用这个观点来看待他人就会觉得他人有许多胜过自己的地方，从他人身上可以学到自己需要许多东西。在研究工作和处理问题的时候，注意尊重别人的意见，听清别人的想法，勇于承认别人的长处之后再补充自己的见解，这样就不会产生不愉快的情形，还会因为深思熟虑，谨慎出语而受到别人的钦佩。

四、遇事要主动与他人商量

在产生意见分歧的时候，注意以集体利益为重，求大同，存小异；遇到难题，自己无法解决，可以寻求老师和同学的指导和帮助；遇到表现机会或荣誉，先考虑他人，不要和别人争功，要具有甘当基石的牺牲精神。除此之外，还要做到少讲空话，多干实事，注重多为集体作贡献。

总之，要增强多方面的修养，要学会处理协调好多种关系，尊重他人。这样就能搞好学生干部之间的合作。