在教师资格证面试中，考生可以通过观察考官的表情来判断自己的表现。在结构化面试、试讲及答辩环节，如果考官对你态度友好，表情满意，这通常意味着你的表现较好，通过的可能性较大。然而，需要注意的是，考官的评判标准并非单一，即使在结构化面试中未能完全展现自己的能力，如果在试讲中表现优秀，内容清晰，表达流畅，动作自然得体，也有可能获得通过。

另一个评判标准是试讲是否超时。试讲超时并不意味着一定会被淘汰，通常情况下，考官会在规定时间到达时提醒考生，直接进入答辩环节。即使超时，只要结构化面试和答辩表现良好，超时并不会成为主要障碍。因此，考生应尽量控制时间，确保内容完整且表达清晰。

此外，考生还需要注意是否在答辩中讲错知识点。教资面试过程中难免会因紧张而出现错误，但这是考官给考生改正错误的机会。考生应及时纠正错误，表明自己对知识点的理解和掌握。如果考生在答辩中表现得当，即使有知识点上的错误，也有可能获得通过。

总之，考生在面试过程中应保持冷静，注重表现细节，积极应对考官的提问。通过观察考官的表情、避免试讲超时以及正确处理答辩中的错误，考生可以提高通过面试的可能性。