首先，提高福利待遇。全方位提高，切实落实。教师凭任职资格证，教师资格证景区门票半价，出行票价六折。不仅让老师读万卷书，还要行万里路。这样才能开阔视野，教好学生。

其次，强制轮流培训。假期去各大高校培训，考试不及格，停职停薪只到考试通过。

再次，职称评聘，笔试，答辩，业绩三结合。笔试获得晋级资格，业绩答辩考核是否通过。

最后，也是最重要，提高入职门槛，加强思想教育。非师范类不具备入职资格，师范院校实施严进严出，让教师有真才实学。强化思想教育，有不良记录，给相应处分，直至永远不得从教。