招聘时间，招聘数量，招聘岗位与质量。

1、招聘时间：秋招主要发生在每年的9-11月，俗称“金九银十”；而春招则发生在次年的3-4月，也被称为“金三银四”。因此，春招的招聘时间相对较短。

2、招聘数量：秋招期间是高校宣讲会和招聘会的高峰期，相对而言，春招的招聘数量较少，有时只有秋招的三分之一。

3、招聘岗位与质量：秋招是各大知名公司进行招聘的主要时间段，提供的岗位非常多，其中包括许多高质量的岗位。春招则主要针对的是考研落榜的优秀学子或在秋季校招时没有找到满意工作的优秀学子，所以提供的岗位相对较少。