外国人通过职业移民途径申请美国绿卡，成为移民政策的主要途径之一。美国移民政策旨在吸引全球优秀人才，并保护本国劳工市场。第一优先类申请者无需劳工部批准，而大多数则属于第三优先类。第一优先类配额通常有余，第三优先类配额则经常不足。

跨国公司经理人持有L1签证身份，被视为第一优先类人群，体现美国政策将促进商业国际化与吸收外国优秀人才并重。在所有非移民签证中，L1签证是唯一未将“移民倾向”作为审核条件的。这意味着L1签证申请者在申请签证或转换身份时，可以合法地拥有双重企图，即在有限期的临时居留后，根据情况和需要获得无限期的永久居留。

以L1身份申请永久居留相较于其他签证，申请程序较为简单，无需提供复杂材料。L1身份持有人在进入美国公司工作后，只要公司与海外母公司保持隶属关系并持续运营，一年后即可提出永久居留申请。无需通过申请永久劳工证的复杂程序，也无需提交额外的个人材料。这表明以L1身份申请绿卡是一个自然进程。

L1签证持有者在获得绿卡的等候时间方面也具有明显优势。除了美国公民的配偶、其21岁以下的未婚子女以及21岁以上之美国公民的父母申请不受配额限制外，其他所有移民申请均受配额限制，从一千名到几万名不等。不同类别申请者的实际获得绿卡的等候期从不用等候到等候十年以上，取决于配额数量以及申请人数量。L1签证类别显示了非常大的优势，因其配额通常未用完，一旦申请获得批准，一般无需等待即可获得绿卡。

综合来看，L1签证类别结合了所有非移民签证的优势，成为各国工商业者赴美国居留的首选签证。这些有利之处凸显了L1签证在申请、签证到永久居留获得绿卡过程中的独特优势。