诚实反思、具体描述、改进措施等。

1、诚实反思：在工作总结中诚实地反思自己的不足之处，承认存在的问题是改进的第一步。

2、具体描述：详细描述自身存在的不足，可以从工作技能、沟通能力、时间管理等方面展开，让上级领导或评审者更清晰地了解。

3、改进措施：除了指出问题，还应提出改进的措施和计划，表明自己的改进意愿和行动，展现积极进取的态度。