工作作风包括以下几个关键方面：

1. 严谨认真与勤奋踏实

员工应当对工作持有严谨认真的态度，尽职尽责，勤勉努力，兢兢业业。这种态度体现了员工对工作的极高责任感和专业素质。首先，严谨认真的工作态度要求员工在处理工作任务时，必须深入研究、细致分析，力求准确无误，追求卓越。这样的态度不仅能够提升工作效率，更能提高工作质量。其次，勤奋踏实是工作作风的又一重要方面。员工应全身心投入工作，不畏艰难，持续努力，通过实践不断提升自身的专业技能和素养。这种勤奋踏实的态度对于员工个人的职业发展和实现自我价值至关重要。

2. 团结协作与沟通顺畅

在团队环境中，员工需要展现出强烈的团队合作精神，积极与同事协作，共同努力完成任务。同时，良好的沟通技巧和流畅的沟通渠道对于提高工作效率同样重要。团结协作和沟通顺畅的工作作风能够增强团队的凝聚力和战斗力。具体来说，团队成员应明确各自的角色和职责，相互支持，建立信任，这样才能在工作中取得良好的成果。此外，有效的沟通能够消除误解和障碍，员工应具备清晰的表达能力，并愿意倾听他人的意见。通过保持有效的沟通，团队能够更加高效地工作。因此，团结协作和沟通顺畅是形成良好工作作风的关键要素。