《南开管理评论》期刊是由国家教育部主管、南开大学商学院主办的一份大型管理类学术理论刊物。自创办以来，该刊始终以弘扬人文精神和繁荣学术为己任，致力于创建具有中国特色的管理理论体系，注重将国际前沿管理理论与中国实际管理实践紧密结合。期刊秉持“新”、“实”、“精”的编辑方针，在全国同类期刊中较早实行匿名外审等制度，为保证刊载文章的高质量和权威性奠定了坚实的基础。自2001年起，《南开管理评论》连续多年入选“中文社会科学引文索引（CSSCI）”来源期刊，这一荣誉充分彰显了其在学术界的地位和影响力。在期刊的评价与奖励方面，该刊在2001年至2004年间，先后荣获天津市一级期刊、天津市优秀期刊、首届中国北方优秀期刊称号，2005年更是荣获“国家期刊奖”提名奖、天津市期刊评价特别荣誉奖，充分体现了其在学术界和社会各界的广泛认可和高度评价。

《南开管理评论》期刊以其高质量的学术内容、严谨的编辑审稿机制、以及在国内外管理学领域的广泛影响力，成为了中国管理学研究的重要平台之一，为推动中国管理学理论的发展和实践提供了强有力的支撑。期刊不仅为学者提供了展示研究成果的舞台，同时也为实践者提供了宝贵的理论指导和参考，促进了管理学理论与实践的相互融合与共同发展。在不断推进管理学研究、培养管理学人才、以及推动社会经济发展的过程中，《南开管理评论》期刊始终扮演着不可或缺的角色，其卓越的贡献和深远的影响得到了广泛的认可和赞誉。

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《南开管理评论》积极吸纳国内外优秀管理理论与实践研究成果，以促进中国企业管理现代化为宗旨，刊发关注中国管理实践热点与难点的研究成果，追踪国际管理理论前沿，服务中国管理与实践的创新。