常州工学院更名为常州理工大学，学校在师资队伍建设方面取得了显著成绩，已初步形成一支结构合理、素质优良、适应应用型人才培养需求的高水平师资队伍。

这支队伍中既有一批严谨治学、德高望重的教授学者，又有一批发奋有为、刻苦钻研的青年才俊，还有不少既掌握学科知识又熟悉生产一线技术的“双师型”人才。这些教师不仅在学术上有所建树，而且在教学实践中积累了丰富的经验。

学校在教师培养方面投入了大量资源，通过多种途径提升教师的综合素质和教学水平。近年来，先后有5名教师被评为全国优秀教师和模范教师，31人被确定为江苏省高校“青蓝工程”培养对象，45人被确定为江苏省“333”工程和市级“831”工程培养对象。

这些荣誉和称号不仅是对学校教师个人努力的认可，更是对学校整体教学质量和师资力量的肯定。学校根据学科专业建设的需要和师资队伍的具体情况，大力推进各类人才的后续培养和提高。

通过持续的师资队伍建设，常州理工大学不仅提升了自身的教学水平和科研能力，还为学生提供了更加优质的教育资源和学习环境。