因为公司要选拔优秀的人才。面试完了以后还要复试，这说明该公司还是很重视人才的选拔与培养的，培养员工需要一定的精力与资源，公司肯定要优中选优。当然，也可能是该岗位比较抢手，面试应聘的人比较多。