行政管理专业在各行各业中不可或缺。然而，这一专业往往缺乏明确的工作范围，除非晋升到中层领导职位，通常在多数单位，从行政助理做起成为常态。日常工作包括编写材料、收发文件、打字复印、接听电话、接待访客、下基层蹲点等，这些是行政助理的基本任务。我国对行政管理专业人才的需求无论在质量还是数量上都极为旺盛，专业化已经成为当前形势下的必然要求。因此，无论政府机关还是企事业单位，行政管理职业都急需专业人才，无形中为该专业人才提供了大量的就业机会。从数量上讲，随着我国经济的繁荣发展和科技水平的不断提升，新企业的不断建立，老企业不断扩大，管理成为了决定企业成败的关键因素。因此，企业等单位增设行政管理人员职位成为必然趋势，这在数量上进一步增加了本专业人才的就业机会。从目前的就业形势来看，行政管理专业人才的需求正呈现出上升趋势。