等级划分通常采用五个等级来评估表现或成就。具体来说，分数在90分及以上的被视为优秀，80分至89分的是良好，70分至79分的是中，60分至69分的是及格，而低于60分的则评定为不及格。

在某些情况下，等级划分可能只有四个等级。在这种体系中，85分及以上被认为是优秀，75分至84分的是良好，60分至69分的是及格，不及格则是指分数低于60分。

等级制度在历史上曾在奴隶社会和封建社会中广泛存在。这种制度主要根据血缘关系、种族、财产状况、政治地位等因素来将人们划分为不同的社会阶层，其目的在于维护统治阶级的权力。生产资料的所有权是形成等级划分的根本，而等级之间的关系则体现了阶级之间的差异。通过政治、法律、宗教、职业以及婚姻等社会关系的固定，等级制度使得社会结构呈现出金字塔形状，其中高等级的人群通常享有更多的权力和特权，而低等级的人则处于从属地位。这种等级身份往往世代相传，造成了社会流动性的限制。