工资做成本的情况主要出现在企业运营过程中，特别是在会计记账和财务管理中。

以下是关于工资作为成本的相关解释：

1. 工资作为生产成本的一部分：在企业中，员工的工资是生产成本的重要组成部分之一。当员工的劳动直接用于产品的制造或服务的提供时，他们的工资就会被视为生产成本的一部分，也就是成本。这部分成本会直接影响到企业的总体运营成本和产品定价。

2. 财务管理中的会计处理：在企业的财务管理过程中，工资作为人力成本，是企业运营成本的重要组成部分。企业在进行会计核算时，需要将工资支出归类为成本，以准确反映企业的经营状况和盈利情况。这是遵循会计准则和法规的基本要求。

3. 经济决策的依据：了解工资作为成本的重要性对于企业的经济决策至关重要。企业需要根据自身的盈利状况和市场环境来调整工资水平，同时考虑劳动成本的变化对产品价格和市场竞争力的影响。合理的工资成本控制有助于企业做出更为明智的决策。

总之，在企业的运营过程中，员工的工资被视为成本的重要组成部分，特别是在生产成本和财务管理方面。企业需要合理控制和管理工资成本，以确保运营的效率和盈利的稳定性。同时，这也是企业做出各项经济决策时需要考虑的重要因素之一。