年龄未满35岁可以获得20分，而拥有大专学历的人则可以获得30分。

如果持有人力资源管理师四级证书，则会被视为中级工并获得15分，但仅承认由省部级人力资源部颁发的证书。若个人拥有两个或以上证书，则仅按最高证书加分，分数也不累加。

参保4年6个月可以获得54分，具体计算方式是：如果申请者上半年申请，则计算为前一年12月的参保年限；如果下半年申请，则计算为当年6月的参保年限。

若在津南区购买了房产，则可以获得40分。

如果职业工种不属于紧缺职业，则不加分。查询天津人力资源网站下载本年度紧缺职业明细，以了解自己是否符合加分条件。

如果选择落户津南区，则可以获得5分。

如果纳税额不到十万，则不加分。

如果未婚，同样不加分。

无获奖情况，不加分。

工作年限不到6年，不加分。

个人信用无不良记录，不扣分。

综上所述，此人的总分是164分。