临时工的费用一般计入“劳务成本”或“管理费用”会计科目。

详细解释如下：

1. 临时工费用的基本定义：临时工费用是指企业支付给临时聘用人员的工资和其他相关费用。这些费用需要根据企业的会计制度和相关规定进行会计处理。

2. 临时工费用的会计处理原则：企业根据临时工的工作性质，会进行相应的会计处理。临时工费用一般会选择计入“劳务成本”或“管理费用”。具体选择哪个科目，取决于临时工的工作内容和与企业主体的业务关系。例如，如果临时工从事与企业业务直接相关的活动，相关费用应计入劳务成本；若他们是支持性或管理性的角色，则相关费用计入管理费用。

3. 具体会计分录：对于临时工费用的具体分录，需要遵循企业的会计准则进行账务处理。一般情况下，企业会根据临时工的劳动报酬和相关发票进行记账，通过应付账款的方式支付这些费用。具体分录可能涉及现金或银行存款等科目的借贷记录。

总结来说，临时工的费用应根据其工作内容和性质选择合适的会计科目进行记录。企业应依据自身的会计制度和相关法规，确保准确、合规地进行会计处理。对于具体的会计处理方法和分录，建议企业咨询专业的会计人员或会计师事务所以获取更准确的指导。