计算教师成绩排名分数时，需考虑考试成绩、工作表现与学生评价。考试成绩以百分比形式计入得分；工作表现涉及教学能力、教学质量及态度，评价好坏对应得分；学生评价通过问卷调查与反馈获得，反映学生对教师的评价。综合考虑后，可制定计算公式如下：

排名分数 = (考试成绩 x 权重1 + 工作表现 x 权重2 + 学生评价 x 权重3) / (权重1 + 权重2 + 权重3)

权重1、权重2与权重3，分别对应考试成绩、工作表现与学生评价的影响力。需根据实际情况调整与分配。

排名分数计算需全面考虑，各因素权重及相互影响需合理评估。确保过程公平、公正、透明，避免不公评价。