中专毕业在不同年代有着不同的身份认定。在过去的分配工作年代，中专毕业生通常被认定为干部，因为他们的毕业登记表上明确标注为按照审批干部身份分配。然而，随着时间的推移，这种身份认定发生了变化。现代社会中，中专毕业生的学历普遍被认为较低，因此在进入企事业单位时，他们通常被赋予工人身份。这主要是由于现在的干部职位大多实行聘用制，而非过去的固定编制。

这种身份认定的变化反映了我国教育和就业体系的演变。过去，中专教育被视为较高层次的职业教育，其毕业生被期望承担管理或技术领导角色。然而，随着经济的发展和教育体系的改革，中专教育逐渐被重新定位，更多地被视为为各类企业提供技能型劳动力的一种途径。因此，中专毕业生在求职时往往需要面对更现实的职业路径，即从工人做起，逐步积累经验，通过考核或培训获得晋升的机会。

值得注意的是，尽管身份认定从干部变为工人，但这并不意味着中专毕业生的职业前景受限。事实上，现代社会对技能型人才的需求日益增加，中专毕业生在特定领域依然有广阔的发展空间。许多企业更看重个人的实际能力而非学历背景，通过持续学习和努力工作，他们同样有机会成长为企业的骨干力量。

此外，中专毕业生还可以通过多种途径提升自身竞争力。例如，参加职业培训、考取相关证书，或是利用业余时间学习新技能，这些都能帮助他们在职场中脱颖而出。同时，随着社会对职业教育的重视程度不断提高，中专毕业生也能享受到更多政策支持和职业发展机会。

总之，尽管中专毕业生的身份认定发生了变化，但这并不意味着他们缺乏职业发展的机会。通过不断提升自我，他们同样能够在职场中找到属于自己的位置。