南昌市青山湖区的人力资源和社会保障工作主要由青山湖区人民政府的直属机构，即青山湖区人力资源和社会保障局负责。该局具有正科级建制，致力于人力资源和社会保障事务的管理和推进。目前，该局的工作人员总数为18人，内部设有六个专业科室，分工明确，各司其职。

首先，办公室同时也是区就业工作领导小组的办公室，主要负责统筹就业政策和相关项目的实施。其次，人事管理科承担着人事档案管理、招聘录用等人事相关工作。人才开发科，即职称制度改革领导小组办公室，致力于提升区域人才的培养和评价机制。

工资福利科关注员工的薪酬待遇和福利政策，确保公平公正。社会保险管理科（财务基金管理科）则负责社会保险的管理和财务运作，保障员工的权益。最后，行政审批服务科（劳动关系科）专注于劳动法规的执行和劳动争议的调解，维护良好的劳动关系。

总的来说，青山湖区人力资源和社会保障局是一个高效、专业的机构，致力于维护和提升区域内人力资源的合理配置和社会保障体系的完善。