事业单位改革调整后的笔试科目为“综合应用能力”(分五类:综合管理类自然科学专技类社会科学专技类中小学教师类医疗卫生类)和“职业能力倾向测验”共两门、将中小学教师县级公立医院和基层医疗卫生机构医务人员纳入各市州事业单位年度例行招聘。

一般来讲，职测共分为ABCDE五大类。

综合管理类（A类）

主要适应于事业单位中以行政、事务和业务管理为主的岗位。

综合管理类职位具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。

主要招聘专业有：汉语言与文秘类、法律类、新闻传播类、治安学、治安管理、社会工作、老年服务、青少年服务、思想政治教育、安全工程、公共事业管理、行政管理、人力资源管理、专业不限岗位等

（此专业划分根据16年事业单位职位表归纳概括，仅供参考）