在UI设计面试中，回答问题时要注重具体案例，如以前项目中你个人的工作比重，可以详细说明你的职责和贡献。比如，我负责了一个移动应用的设计，其中我承担了大约40%的视觉设计工作，包括界面布局、色彩搭配和图标设计。

UI的岗位职责主要是设计产品的视觉形象，确保其美观且易于用户理解。在项目中，我独立完成了多个产品的视觉设计工作，包括产品的整体风格设定、界面元素的优化和交互逻辑的改进。

UI设计不仅仅是视觉上的美观，还涉及到用户体验的优化。我认为一个好的UI设计应该让用户看起来舒服，同时也要让用户更好地使用产品。比如，在设计一个购物应用时，我根据用户行为习惯优化了购物流程，使得用户能够更快地完成购买操作。

设计能力不仅仅体现在视觉设计上，还需要关注人机交互和操作逻辑。一个优秀的设计师需要具备敏锐的审美眼光，对流行趋势保持敏感。例如，我关注了星巴克的杯子设计，以及最近流行的卫龙辣条包装，从中汲取设计灵感。

UI设计师的工作流程主要分为用户研究和市场研究。用户研究包括定性研究和定量研究，以了解用户需求和行为。市场研究则包括行业分析和竞品分析，以了解市场趋势和竞争对手。

在我看来，UI设计就是解决用户需求，通过直观的界面表达设计师的想法。设计不仅要有美观的视觉效果，还要考虑用户的使用体验，从而提升产品的效率。

在做UI设计师的过程中，我最大的收获是在审美和用户体验方面的提升。我学会了从用户的角度思考问题，更加注重设计的实用性和人性化。此外，我也从中学到了如何与团队成员合作，共同完成设计项目。