可以的。

1-新锐之星作为“播种”型战略人才项目，定位于京东物流分公司基石人才储备，为分公司未来发展提供基础人才支撑，打造分公司坚实根基力量； 2-负责所辖片区内终端营业部业务的整体经营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3-通过流程优化，标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 4-根据集团或分公司的战略目标，完成分公司业务拓展及经营计划； 5-负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。

1-新锐之星作为“播种”型战略人才项目，定位于京东物流分公司基石人才储备，为分公司未来发展提供基础人才支撑，打造分公司坚实根基力量； 2-系统参与京东物流各运营业务模块的管理工作。如:大件物流业务，逆向与服务业务，B2B供应链业务，仓储业务等板块的履约服务管理，物流规划管理及相关工作流程的优化； 3-从基层一线起步，逐步深入参与或负责物流业务模块的具体项目工作，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而持续推动业务改善提升； 4-深入参与地区运营质量管理，推广营运新业务和运作模式，持续优化创新物流相关业务流程，促进质量目标达成； 5-以提升物流供应链体验、降低成本、提高效率为目标，持续创新优化物流相关业务流程。