初中教师的工资一般是3500元左右，但具体数额会根据地区、教龄、职称及学校性质等因素有所差异。

初中教师的工资构成相对复杂，主要包括基本工资、教龄工资、绩效工资等多个部分。基本工资是按照教师资格来确定的，一般来说，初中教师的基本工资在3500元左右。此外，随着教龄的增长，教师每年还可以获得一定的教龄工资，这部分工资虽然数额不大，但也是对教师长期从教的一种鼓励。

绩效工资是教师工资中的重要组成部分，它与教师的教学质量、学生表现以及学校整体业绩密切相关。表现优秀的教师往往能够获得更高的绩效工资，这在一定程度上激发了教师的工作积极性和创造力。值得注意的是，不同地区、不同学校对于绩效工资的评定标准和发放方式可能存在差异，因此教师的绩效工资也会有所不同。

除了基本工资和绩效工资外，初中教师还可能享受到一些津贴和补贴，如班主任津贴、乡村教师补贴等。这些津贴和补贴的数额和发放范围也因地而异，但总体来说，它们都是对教师工作的一种额外补偿和激励。

此外，私立学校和公立学校在教师工资方面也存在一定的差异。一般来说，私立学校的工资水平相对较高，但工作压力和竞争也可能更为激烈。而公立学校则相对稳定，工资水平虽然可能略低一些，但各项福利待遇相对完善。

综上所述，初中教师的工资一般是3500元左右，但具体数额会受到多种因素的影响。不同地区、不同学校、不同职称的教师工资可能存在较大差异。因此，在考虑从事初中教师职业时，需要充分了解当地的工资水平和相关政策待遇。