其他应收款主要指的是除应收票据、应收账款、预付账款之外的各类应收、暂付款项。

这些款项通常包括但不限于备用金、应向职工收取的各种垫付款项，以及符合特定条件后从预付账款中转入的款项。

具体而言，备用金是企业为临时性需要而预先存入银行或其他金融机构的资金。这部分款项在企业进行日常运营时，用于支付小额零星支出，如员工出差费用、日常办公用品采购等。

另一类常见的是应向职工收取的垫付款项。在某些情况下，企业可能需要先垫付职工的费用，如住宿费、交通费等，随后再从职工的薪资中扣除。这些垫付款项最终会通过职工的薪资或报销流程归还至企业。

此外，企业可能还会涉及应收的各种赔款、罚款等款项。这类款项通常源于企业与外部单位或个人之间发生的纠纷，如违约赔偿、违约金、罚款等。在相关法律判决或协议执行后，这部分赔款或罚款将被企业应收。

在财务报表中，其他应收款按照一级科目余额（借方减贷方）进行列示，以便于财务分析者更好地理解和评估企业的流动性及财务健康状况。