管理学方面的证件不要盲目的乱考，其实只需要三个证件就可以在管理类立足了，这三个证件就是人力资源管理员、助理人力资源管理师和人力资源管理师。

人力资源薪的机率很高，并且该工作稳定体面且收入丰厚，是北京白领的典型”代表作”。

从事人力资源管理要求熟知政策法规和具备一定的专业知识。并且，国家对此实行“就业准入”，从业人员需取得职业资格证书方可就业。在人才市场中，既懂政策又熟业务的持证人才倍受企业青睐。目前，全国进行考试的分为3个级别：人力资源管理员、助理人力资源管理师和人力资源管理师。助理人力资源管理师适合初、中级人力资源管理从业人员和准备从事人力资源工作的人员，通过率较“师”一级高很多。

考试与培训

报考条件

本科学历+1年本职业工作经验证明

大专学历+3年本职业工作经验证明

高中、中专学历+6年本职业工作经验证明

以上条件满足其一即可