为了加强对校外培训机构从业人员的管理，规范其培训行为，特依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国民办教育促进法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规制定了本办法。该办法旨在保障培训质量，促进校外培训机构健康有序发展。

本办法中的从业人员特指面向中小学生及3周岁以上学龄前儿童提供校外培训服务的机构内的工作人员，涵盖了教学人员、教研人员和其他人员三类。具体而言，教学人员是指承担培训授课任务的人员，而教研人员则是负责培训研究工作的人员。至于助教、带班人员等辅助性工作人员，则归类于其他人员进行管理。

本办法的适用范围主要为中国国籍的从业人员，而对于招用外籍人员，则必须遵循国家的相关规定。这不仅有助于维护国家教育系统的稳定，也有利于提升校外培训的专业水平。

通过严格规范校外培训机构的从业人员，本办法旨在保障儿童的身心健康，确保培训内容的科学性和合理性，以及培训环境的安全与舒适。同时，也有助于提高培训机构的教学质量，促进教育公平。

本办法的实施将为校外培训机构提供明确的行为准则，帮助其更好地遵守国家法律法规，实现可持续发展。同时，也将为广大家长和学生提供一个更加透明、规范的培训环境。