护理管理包括哪些内容如下：

护理质量的管理：这是护理管理的核心，旨在确保和提高护理服务的质量。包括制定质量标准、进行质量检查与评估、质量改进等。

护理人员的管理：包括护士的招聘、培训、职业发展、绩效评估、福利和劳动保护等。目标是提高护理人员的专业素质，提升他们的工作满意度，从而提供更优质的护理服务。

护理计划的管理：制定和执行护理计划，以满足患者的需求，帮助他们恢复健康。这包括评估患者的状况、制定个性化的护理计划、监控病情进展等。

护理资源的管理：合理分配和利用护理资源，包括人力、物力、财力等，以满足患者的需求。同时，需要做好医疗废弃物的管理，确保环境安全。

风险管理：识别和预防护理过程中的风险，包括感染控制、防止意外事件发生等。同时，对护理差错进行报告和管理，以减少不良事件的发生。

患者关系管理：建立和维护良好的护患关系，以增加患者对护理工作的满意度。包括有效沟通、健康教育、心理疏导等。

继续教育和研究：鼓励护理人员参加专业培训和学术研究，以提高护理水平和专业素养。

总的来说，护理管理涉及的内容广泛而复杂，需要系统地规划和管理，以确保提供高质量的护理服务。