父母都希望自己的孩子能够赢在起跑线上，又更想自己的孩子在以后的成长当中能够具备领袖气质。希望孩子能够在以后的团队中鹤立鸡群，担任领导级别的角色。那在培养孩子领导能力的过程当中，父母应该要具备哪些能力呢？

父母是孩子最亲近的人，是孩子的第一任老师，也是孩子的启蒙老师，父母的一言一行都在无形当中影响着孩子。所以在一个家庭当中，父母要想培养孩子拥有极强的组织能力，那么作为家长首先就要拥有这种能力。比如在一个家庭当中，作为父母就可以经常策划一些家庭活动，让孩子也主动参与到策划活动的这个环节，让孩子跟着自己一同去体验组织的过程，这样必定会给孩子带来耳濡目染的亲身感受。

不管是生活还是在职场拥有合作能力的人，都能够很容易立足于集体当中。那要想孩子能够成为一个团体的领导者，必定让孩子要学会懂得如何与他人合作。现在的孩子很多都是独生子女，娇生惯养，唯我独尊，大多数孩子都表现出极为自私，所以家长要多鼓励孩子学会与他人分享。家长就是孩子最好的表率，可以从我们家长自身做起，让孩子感受到父母与他分享所带来的快乐，孩子必将会将这份快乐与他人共享，这样对培养孩子的合作能力是非常有帮助的。

表达能力是一个领导者最应具备的一个基本素质。要学会清晰地表达自己内心的想法与意见。作为父母就应该要有一个很好的表达能力，平时生活当中要多与孩子进行沟通讨论，让孩子感受到语言的魅力，激发孩子语言的火花。从而从正面积极引导孩子主动表达自己的意愿，孩子慢慢就会主动表现自己的想法。

要想孩子成为领导者，作为家长的我们，必须要有领导的风范，这样在培养孩子成为领导者的过程当中，起到极为积极的正面引导作用。