外部管理是指对企业或组织外部环境和资源的有效管理和控制。

一个企业的成功不仅仅取决于其内部运营，还与其如何管理和应对外部环境息息相关。外部管理主要涵盖以下几个方面：

一、资源获取与管理

企业或组织在运营过程中需要依赖外部资源，如供应商、合作伙伴、市场情报等。外部管理强调对外部资源的有效获取和整合，确保企业或组织能够获取必要的资源以支持其运营和发展。

二、市场与竞争管理

企业或组织所处的市场环境对其生存和发展具有重要影响。外部管理要求对市场和竞争对手进行持续跟踪和评估，以便及时捕捉市场机会，应对市场竞争，制定有效的市场策略。

三、危机应对与管理

外部环境中的不确定性和风险是企业或组织必须面对的挑战。外部管理强调建立有效的危机应对机制，对外部环境中的突发事件和危机进行及时响应和处理，以确保企业或组织的稳定运营。

四、利益相关者管理

企业或组织的利益相关者，如客户、供应商、政府、社区等，对其运营和发展具有重要影响。外部管理要求对利益相关者进行识别、分析和评估，制定有效的策略以维护良好的关系，为企业或组织创造有利的外部环境。

总的来说，外部管理是一种全面的、战略性的管理方式，旨在确保企业或组织能够有效地应对和利用外部环境中的机会和挑战，实现其长期的发展和成功。