问题的重点是 “独立提高”

2.关于“ 独立”同样的事情原来需要2个人做，现在要一个人做。这个就是老板给你加薪的理由，因为你少让他雇佣了一个人。所以，针对此项，仔细寻找你所在部门那些事行是一个人也能办的

3.关于提高，大致可分一个人提高效率和你和团队提高效率。

我所在部门是办公室。办公室工作杂乱琐碎，提高我个人的工作自效率，无非就是勤做计划，把大小事情分清楚，轻重缓急分清楚，一件事情老板安排下来，如果这件事好几天才能办完，首先看于自己手头的事情有没有冲突，需不需别人要帮忙，首先把工作日程安排好，然后按日成办就可以了。

和团队配合这个仁者见仁智者见智，有的人天生就是领导，有的人天生亲和力特强，和团队马上就能融为一体。我建议，沟通，礼貌，学习与尊重。

最后“独立工作”能力的提高，你看看别人不管什么行业，那些做得好的，几乎都是对自己的工作了然于胸，对自己的产品，服务，闭着眼都能说上来，不管自己的工作怎样都能处理好，（假设你在超市买东西，你拿不准那个东西好，这时候一个30多岁的主管经理和一个20岁刚出茅庐的销售员，和你讲产品，你觉得哪个讲的好？所以有些事情是需要时间积累的）