留学生回国找工作的情况因人而异，不能一概而论。以下是一些留学生回国求职时需要考虑的因素：

1. 学历背景：持有国外知名大学的学位可能在国内就业市场上具有竞争力。一些行业可能更重视国外学历，而另一些行业则更注重工作经验和能力。

2. 专业领域：某些专业领域在国内市场上需求较高，如科技、金融、国际贸易等。如果你的专业与国内市场需求相匹配，找工作的机会可能更多。

3. 语言能力：回国工作需要具备良好的中文沟通能力，尤其是在与客户、同事和上级交流时。如果你的中文水平较好，会增加找工作的机会。

4. 实习和工作经验：在国外的实习和工作经验可以为你在国内就业市场上增加竞争力。国外的学习和工作经历通常被视为一种优势，能够展示你的跨文化交流能力和全球化视野。

5. 个人网络和人际关系：在国内建立和维护个人和职业网络是找工作的重要途径。利用你的家乡和学校的校友资源，参加行业活动和职业展会，与行业专业人士建立联系。

总的来说，留学生回国找工作可能面临一些挑战，但也有许多机遇。关键在于充分利用你的学历、专业背景、语言能力和人际关系，积极寻找适合自己的工作机会，并展示你的优势和能力。