开设少儿口才班需要遵循一系列规定，首先需要申请营业执照和办学许可证。根据相关规定，教室面积需至少达到300平方米，至少需要配备3至5名教师。

在师资方面，除了需要有专业的教师外，还需要有业务人员。教师团队的规模应随着不同年龄段学生的增加而逐步扩大，以满足不同年龄段学生的需求。例如，对于幼儿阶段的学生，可能需要更多的耐心和细致的教学方式；而对于稍大的孩子，则可能需要更加注重培养他们的表达能力和自信心。

此外，提升家校沟通的频率也是非常重要的。通过定期召开家长会、建立家长微信群等方式，与家长保持密切联系，了解他们的需求和反馈，进而优化课程设置和教学方法，提升家长的满意度。

总之，开设少儿口才班是一个系统工程，涉及到方方面面的准备工作。从申请相关证件、确保场地和师资条件、提高家校沟通效率等多方面入手，才能为孩子们提供一个优质的学习环境。

在这个过程中，教师团队的建设尤为重要。不仅要注重专业教师的引进，还需要关注业务人员的角色。业务人员能够帮助更好地对接家长需求，同时也能协助教师更好地了解学生的学习情况，从而提供更个性化的教学方案。

同时，定期组织家长会和建立家长微信群等沟通渠道，能够及时了解家长对课程的反馈和建议，进一步优化教学内容，提升教学质量和家长满意度。

综上所述，开设少儿口才班是一项复杂且细致的工作，需要从多个角度进行考虑和准备，才能确保课程顺利开展并达到预期效果。