就业协议电话回访概率大。

根据市场调研数据显示，就业协议电话回访的概率较大。根据一项调查，大多数公司都会进行电话回访以确认就业协议的细节和确保双方的理解一致。此外，电话回访也是一种常见的沟通方式，可以更快速地解决问题和提供进一步的指导。因此，就业协议电话回访的概率较大。