奖金的会计科目为职工薪酬。以下是详细的解释：

奖金作为企业向员工支付的劳动报酬的一部分，应当被记录在职工薪酬这一会计科目下。在企业的会计核算中，职工薪酬包含了多种内容，除了奖金之外，还包括工资、津贴、补贴以及与之相关的福利等。因此，当企业发放奖金时，应当将其作为职工薪酬的一部分进行会计处理。

具体会计处理过程中，如果奖金是与员工的业绩考核直接挂钩的，一般会记录在该员工的工资科目下。如果奖金属于公司年度的奖金池分配，会记录在公司成本或者费用科目下的“员工薪酬”这一子科目中。这样处理有助于企业准确核算成本和费用，并在税务申报时做出正确的决策。此外，这种记录方式也便于企业内部的财务管理和审计，能够清晰地反映企业的利润分配情况。

总的来说，奖金作为企业支付给员工的劳动报酬，应当纳入职工薪酬的会计科目进行核算。在具体的会计处理过程中，可以根据奖金的性质和发放方式，选择相应的科目进行记录。这样有助于企业准确核算成本，做出合理的税务决策，同时也便于企业的财务管理和审计。