出纳相较于行政工作更具灵活性，但行政在组织管理方面更为主导。

一、出纳工作的特点

出纳主要负责现金和财务交易的管理，包括收款、付款、报销等。这项工作需要对数字敏感，要求细心，并且具备一定的财务知识。出纳工作的一个显著优势是，相对于行政工作，它更加直接与企业的资金流动挂钩，能够更快速地看到工作的成果和影响。此外，随着技术的发展，很多出纳工作现在可以通过电子支付系统来完成，提高了工作效率。

二、行政工作的特点

行政工作主要是关于组织内部的管理和协调，包括文件管理、会议组织、员工考勤等。行政工作需要较强的组织和协调能力，以及良好的沟通技巧。这项工作更注重细节，以确保公司的日常运营顺利进行。行政工作往往需要处理各种行政事务，涉及公司内部各个部门，因此在组织管理方面扮演着主导角色。

三、对比两者特点

出纳和行政工作各有其特点。出纳工作更侧重于财务交易的管理，对于喜欢与数字打交道、善于细心处理细节的人来说，可能更有吸引力。而行政工作则更注重组织管理，需要良好的协调和沟通能力以确保公司的日常运营。此外，两者在职业发展的路径上也有所不同，出纳更多与企业的财务状况挂钩，而行政则更多地参与到公司的整体运营中。

综上所述，出纳和行政工作各有优势，选择哪个岗位更好取决于个人的兴趣、技能和职业规划。对数字敏感并善于处理细节的人可能更适合出纳工作，而善于组织和协调的人则可能更适合行政工作。