九险二金分别是哪些
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2024-11-26
九险二金涵盖了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、团体意外险、高额医疗险、雇主责任保险与住房公积金、企业年金。资格要求包含:2020届高校毕业生,具备派遣资格,毕业时需获得学历学位证书和就业报到证;应符合岗位所需学历及专业,
九险二金涵盖了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、团体意外险、高额医疗险、雇主责任保险与住房公积金、企业年金。
资格要求包含:2020届高校毕业生,具备派遣资格,毕业时需获得学历学位证书和就业报到证;应符合岗位所需学历及专业,本硕博专业需一致或相近,原则上需连读;留学生需在国外学习12个月以上,获得学士及以上学位,符合回国办理就业报到的条件,同时满足集团公司其他留学生录用条件。
语言能力要求:本科毕业生需CET-4成绩425分以上,硕士及以上学历需CET-6成绩425分以上。非英语专业学生需满足相应外语水平标准。留学生需参加集团公司考试中心的外语测试,成绩需达出国工作标准。
已有集团公司所属单位公示录用的毕业生不在招聘范围。福利包含法定工时、休假、年休、健康疗养假、单身公寓、员工餐厅、住房补贴、交通补助、误餐补助、节日福利、高温补贴、通讯补贴、健康体检等。
根据《中华人民共和国社会保险法》第二条,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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