特岗教师招聘通常在每年的7月份发布考试公告，根据以往安排，2022年的考试已于8月份完成。预计2023年的考试公告发布时间将提前至4月份，相应地，考试日期也可能提前。原本安排在下半年进行的考试有可能调整至上半年结束。

特岗教师的报名条件包括：

1. 以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，亦可招收少量应届师范类专业专科毕业生。

2. 须持有教师资格证书，具有相应教育教学实践经验，且年龄不超过30岁的全日制普通高校往届本科毕业生。

3. 参加过“大学生志愿服务西部计划”的志愿者、有教学经历的志愿者及参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生，在同等条件下享有优先权。

4. 满足教师资格条件以及招聘岗位的具体要求。

特岗教师的工资结构包括：

- 基本工资（各地区标准基本一致）

- 绩效工资（与工作业绩挂钩）

- 山区补助（通常距离家庭越远，补助越高）

- 精神文明奖（各地区发放时间和情况不一，有些地区可能在第二年发放）

- 取暖费（根据住宿条件有所不同）

- 乡镇补助（与当地政府重视程度和经济发展状况直接相关）等。

特岗教师的考试内容涉及：

1. 考试内容不固定，依据岗位职责而定，不同省份的考试内容、命题方向有所差异。

2. 考试内容通常包括专业基础知识、公共基础知识等类别。

3. 考试形式通常分为笔试和面试两种。